Акимат Павлодара

ОФИЦИАЛЬНЫЙ ИНТЕРНЕТ-РЕСУРС АКИМАТА ГОРОДА ПАВЛОДАР

Версия для слабовидящих

ОБЪЯВЛЕНИЕ ОБЩЕГО КОНКУРСА ДЛЯ ЗАНЯТИЯ НИЗОВЫХ ВАКАНТНЫХ АДМИНИСТРАТИВНЫХ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ДОЛЖНОСТЕЙ КОРПУСА «Б»

2019-07-16 00:00:00 КОНКУРСЫ НА ЗАНЯТИЕ ВАКАНТНЫХ АДМИНИСТРАТИВНЫХ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ДОЛЖНОСТЕЙ КОРПУСА «Б»

для категорий: «E-R-4», «E-G-3», «E-G-4» послевузовское или высшее, допускается послесреднее или техническое и профессиональное образование при наличии не менее одного года стажа работы на государственных должностях или не менее двух лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории. Опыт работы при наличии послевузовского или высшего образования не требуется.

В соответствии c приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции от 13 декабря 2016 года № 85 «Об утверждении Типовых квалификационных требований к административным государственным должностям корпуса «Б» (с учетом изменений приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции Республики Казахстан от 27 мая 2019 года № 111).

Наличие следующих компетенций: стрессоустойчивость, инициативность, ответственность, ориентация на потребителя услуг и его информирование, добропорядочность, саморазвитие, оперативность, сотрудничество и взаимодействие, управление деятельностью, принятие решений, лидерство, стратегическое мышление, управление изменениями.

Категория

В зависимости от выслуги лет

 

min

max

«E-R-4»

95245

128834

«E-G-3»

90874

122392

«E-G-4»

81212

109279

ГУ «Аппарат акима города Павлодара» 140000, г. Павлодар, ул. Каирбаева, 32, каб. 403, телефон для справок: 8 (7182) 32-28-06; факс 8 (7182) 32-28-06, электронный адрес «kense.ap@pavlodar.gov.kz» объявляет общий конкурс на занятие низовых вакантных административных государственных должностей корпуса «Б»:

1. Главный специалист-экономист административно-финансового сектора государственного учреждения «Отдел культуры и развития языков города Павлодара», категория E-R-4 (временно на период отпуска по уходу за ребенком основного работника до 31 октября 2020 года).

Функциональные обязанности: Координация работы подведомственных организаций по вопросам экономической деятельности. Организация и проведение государственных закупок отдела, подготовка, составление и предоставление отчетов по государственным закупкам. Составление бюджетной заявки. Подача заявки на уточнение бюджета. Составление стратегического плана, плана развития территорий, операционного плана. Оценка эффективности работы государственного органа.

Требования к участникам конкурса: высшее: социальные науки, экономика и бизнес (менеджмент и/или финансы и/или государственное и местное управление и/или учет и аудит и/или экономика).

2. Главный специалист сектора развития языков государственного учреждения «Отдел культуры и развития языков города Павлодара», категория E-R-4.

Функциональные обязанности: Координирует работу предприятий и организаций всех форм собственности по выполнению законодательства о языках. Осуществляет подготовку информационно-методических материалов по вопросам организации работы по подготовке и разъяснению основных положений государственной языковой политики. Сдача письменных, электронных отчетов и информации по развитию языков. Сдача всех видов отчетов и информации в области развития языков. Осуществление связи со СМИ в вопросах реализации Закона РК «О языках в Республике Казахстан».

Требования к участникам конкурса: Высшее образование (профессиональное обучение и/или казахский язык и литература  в школах с неказахским языком обучения и/или русский язык и литература и/или педагогика и методика начального обучения и/или дошкольное обучение и  воспитание и/или педагогика и психология и/или музыкальное образование и/или изобразительное искусство и черчение и/или физическая культура и спорт и/или казахский язык и литература и/или русский язык и литература в школах с нерусским языком обучения и/или социальная педагогика и самопознание и/или иностранный язык: два иностранных языка); услуги (туризм ); гуманитарные науки (международные отношения и/или философия и/или филология и/или культурология и/или религиоведение и/или переводческое дело и/или археология и этнология и/или востоковедение и/или иностранная филология и/или теология и/или тюркология и/или история); социальные науки, экономика и бизнес (государственное и местное управление и/или управление проектами).

3. Главный специалист планово-производственного сектора государственного учреждения «Отдел жилищно – коммунального хозяйства, пассажирского транспорта и автомобильных дорог города Павлодара», категория E-R-4 (временно на период отпуска по уходу за ребенком основного работника до 02 февраля 2020 года).

Функциональные обязанности: На основе исходных данных и предпроектных материалов предоставленных секторами осуществлять подготовку проектных работ по объектам коммунальной собственности, осуществлять проведение комплекса работ по технической инвентаризации и паспортизации объектов, разрабатывать перечень  инвестиционных проектов развития жилищно-коммунального хозяйства и объектов благоустройства города Павлодара.

Требования к участникам конкурса: Высшее образование: социальные науки, экономика и бизнес (финансы и/или статистика и/или учет и аудит и/или экономика и/или государственное и местное управление и/или управление проектами).

4. Главный специалист сектора благоустройства и озеленения государственного учреждения «Отдел жилищно – коммунального хозяйства, пассажирского транспорта и автомобильных дорог города Павлодара», категория E-R-4.

Функциональные обязанности: Осуществлять проверку соответствия объемов выполненных работ, техническому заданию, изложенному в конкурсной документации. Осуществлять контроль за ходом выполненных работ в части физических объемов курируемых мероприятий: по содержанию и восстановлению поливочного водопровода, в том числе поставка воды; по посадке деревьев. Осуществлять надзор за сохранностью и состоянием зеленого фонда города Павлодара. Осуществлять организацию работы городской комиссии по «Зелёному фонду». Работа по обращениям граждан (физических и юридических лиц)

Требования к участникам конкурса: высшее, послесреднее образование, среднее техническое образование, профессиональное образование: технические науки и технологии (биотехнология и/или технология деревообработки и изделий из дерева (по областям применения) и/или безопасность жизнедеятельности и защита окружающей среды и/или стандартизация и сертификация (по отраслям)); сельскохозяйственные науки (лесные ресурсы и лесоводство и/или лесоинженерное дело и/или лесохозяйственное дело); естественные науки (биология и/или экология); социальные науки, экономика и бизнес (государственное и местное управление и/или управление проектами).

5. Главный специалист сектора документационного обеспечения и по работе с обращениями государственного учреждения «Отдел жилищно – коммунального хозяйства, пассажирского транспорта и автомобильных дорог города Павлодара», категория E-R-4 (временно на период отпуска по уходу за ребенком основного работника до 21 сентября 2021 года).

Функциональные обязанности: Получение и осуществление своевременной обработки входящей и исходящей корреспонденции. Ведение работы по электронной регистрации, учету, хранению и передаче в соответствующие структурные подразделения документов. Осуществление редактирования контрольных документов. Оказание практической помощи по работе, исполнению и оформлению документов.

Требования к участникам конкурса: высшее, послесреднее образование, среднее техническое образование, профессиональное образование: социальные науки, экономика и бизнес (менеджмент и/или финансы и/или статистика и/или учет и аудит и/или экономика и/или маркетинг и/или мировая экономика и/или архивоведение, документоведение и документационное обеспечение и/или государственное и местное управление и/или управление проектами).          

6. Главный специалист юридического сектора государственного учреждения «Отдел жилищно – коммунального хозяйства, пассажирского транспорта и автомобильных дорог города Павлодара», категория E-R-4.

Функциональные обязанности: Ведение претензионно – исковой работы в интересах Отдела. Представление интересов Отдела в судах по гражданским и уголовным делам. Обеспечение своевременного и качественного рассмотрения обращений физических и юридических лиц.

Требования к участникам конкурса: высшее, послесреднее образование, среднее техническое образование, профессиональное образование: право (международное право и/или юриспруденция)

7. Главный специалист – главный бухгалтер государственного учреждения «Отдел земельных отношений города Павлодара», категория E-R-4.

Функциональные обязанности: Организация и проведение конкурсов по государственным закупкам. Составление баланса и бухгалтерской отчетности, подготовка детальных планов финансирования, заявок. Начисление заработной платы работникам Отдела. Подготовка бюджетной заявки и расчетов к ним. Контроль за использованием материальных, трудовых и финансовых ресурсов Отдела.

Требования к участникам конкурса: Высшее (в области социальных наук, экономики и бизнеса по специальностям: экономика, менеджмент, учет и аудит, финансы, государственное и местное управление), допускается послесреднее  или техническое и профессиональное образование (в области социальных наук, экономики и бизнеса). 

8. Главный специалист сектора  по изъятию земельных участков государственного учреждения «Отдел земельных отношений города Павлодара», категория E-R-4.

Функциональные обязанности: Подготовка материалов для проведения земельных торгов (аукционов, конкурсов); предложения и материалы по изъятию земельных участков для государственных нужд. Ведение работы по регулированию вопросов: по временным сооружениям (киоскам, павильонам), стихийным автостоянкам и торговле; по предоставлению информации по земельным участкам для строительства социальных объектов, сбору информации о необходимых земельных участках с базы данных Отдела и кадастровой группы ДГП «ПавлодарНПЦзем», работа с планово-кадастровым материалом. Проводить инвентаризацию земель города Павлодара, составлять анализ материалов инвентаризации, а также работы с землепользователями, не оформившими права на земельные участки. Изготовление и выдача расчетов годовой и арендной платы за земельные участки. Требования к участникам конкурса: Высшее (в области образования, в области технических наук и технологий; в области социальных наук, экономики и бизнеса по специальностям: экономика, менеджмент, учет и аудит, финансы, государственное и местное управление; в области права; в области искусства по специальности: архитектура; в области сельскохозяйственных наук; в области услуг по специальностям: землеустройство, кадастр).           

9. Главный специалист сектора развития предпринимательства государственного учреждения «Отдел предпринимательства и сельского хозяйства города Павлодара», категория E-R-4, (временно на период отпуска по уходу за ребенком основного работника до 23 мая 2021 года).

Функциональные обязанности: Проведение консультации и разъяснительной работы по поддержке программы «Дорожная карта бизнеса 2020», «Дорожная карта занятости 2020», проведение работы по обеспечению реализации «Программа развития территории». Работа с обращениями физических и юридических лиц. Разработка предложений по совершенствованию нормативно-правовой базы в сфере предпринимательства. Проведение работы по обеспечению реализации «Программа развития территории», обеспечения участия предприятий на конкурс «Лучший товар Казахстана», мониторинг ИФО (индекс физического объема). Разработка приоритетных региональных программ развития отраслей предпринимательства, туризма. Работа по  созданию  условий для развития предпринимательской деятельности, туризма на территории Павлодара. Содействие по развитию туристического кластера в городе Павлодаре.

Требования к участникам конкурса: Высшее (в области образования; в области технических наук и технологий; в области социальных наук, экономики и бизнеса по специальностям: экономика, менеджмент, учет и аудит, финансы, государственное и местное управление; в области права; в области сельскохозяйственных наук).

10. Главный специалист сектора координации потребительского рынка и сельского хозяйства государственного учреждения «Отдел предпринимательства и сельского хозяйства города Павлодара», категория E-R-4.

Функциональные обязанности: Участие в реализации местных программ в области развития сельского хозяйства (Сыбага, Кулан, Алтын Асык). Работа с обращениями физических и юридических лиц. Прием и подготовка необходимых документов по заявкам глав крестьянских, фермерских хозяйств и других сельхозформирований по субсидиям. Оказание методической помощи представителям и членам ПКСТ по ведению агротехнических мероприятий Консультации, участие в совещаниях по вопросу регулирования отношений между ПКСТ, местными исполнительными и правоохранительными органами. Участие в организации и проведении еженедельных сельскохозяйственных ярмарок.

Требования к участникам конкурса: Высшее (в области образования; в области технических наук и технологий; в области социальных наук, экономики и бизнеса по специальностям: экономика, менеджмент, учет и аудит, финансы, государственное и местное управление; в области права; в области сельскохозяйственных наук)

11. Главный специалист сектора по связям с общественными и религиозными объединениями государственного учреждения «Отдел внутренней политики города Павлодара», категория E-R-4 (временно на период отпуска по уходу за ребенком основного работника до
13 января 2021 года).

Функциональные обязанности: Подготовка аналитических обзоров о деятельности политических партий, неправительственных организаций и этнокультурных объединений. Осуществление мониторинга реализации периодических печатных изданий, публикующих материалы эротического характера. Осуществление связи с политическими партиями, движениями, общественными объединениями, профсоюзными объединениями, неправительственными организациями, этнокультурными объединениями, со специалистами микрорайонов, сельской зоны города по курируемым вопросам. Проведение мониторинга материалов средств массовой информации по вопросам религии. Проведение мониторинга проповедей религиозных объединений путем посещения богослужений. Координация работы городского Совета общественного Согласия, координационного Совета по взаимодействию с неправительственными организациями. Подготовка постановлений акимата города, распоряжений, решений акима города. Рассмотрение обращений граждан и юридических лиц.

Требования к участникам конкурса: Высшее (в области образования; в области технических наук и технологий; в области социальных наук, экономики и бизнеса по специальностям: политология, экономика, менеджмент, учет и аудит, финансы, государственное и местное управление, связь с общественностью; в области права; в области гуманитарных наук по специальностям: филология, международные отношения).

12. Ведущий специалист государственного учреждения «Аппарат акима села Жетекши», категория «E-G-4».

Функциональные обязанности: Взаимодействие в работе с отделом занятости и социальных программ города. Работа по представлению к награждению многодетных матерей. Взаимодействие в работе с отделом внутренней политики города. Осуществление руководства работой военно-учетного стола.          

Требования к участникам конкурса: Высшее, послесреднее, среднее техническое образование, профессиональное образование.

13. Главный специалист государственного учреждения «Аппарат акима села Мойылды», категория «E-G-3».

Функциональные обязанности: Руководство работой ВУС (военно-учетного стола), аппарата усиления. Предоставление отчетов и информаций о работе ВУС;. Ведение картотеки по военнообязанным. Определение мест для выпаса животных на землях населенного пункта. Проведение просветительской работы среди населения по вопросам ветеринарии. Организация и ведение работы по ЧС, ГО и пожарной безопасности. Организация работ по санитарной очистке, благоустройству территории села, по социальным вопросам и вопросам жилищно-коммунального хозяйства.

Требования к участникам конкурса: Высшее, послесреднее, среднее техническое образование, профессиональное образование.

Для участия в общем конкурсе предоставляются следующие документы:

1) заявление по форме, согласно приложению 2 к Правилам проведения конкурса на занятие административной государственной должности корпуса «Б»;

2) послужной список кандидата на административную государственную должность корпуса «Б» с цветной фотографией 3х4 по форме, согласно приложению 3 к Правилам проведения конкурса на занятие административной государственной должности корпуса «Б»;

3) копии документов об образовании и приложении к ним, засвидетельствованные нотариально;

К копиям документов об образовании, полученным гражданами Республики Казахстан в зарубежных организациях образования, прилагаются копии удостоверений о признании или нострификации данных документов об образовании, выданных уполномоченным органом в сфере образования, за исключением документов об образовании, выданных зарубежными высшими учебными заведениями, научными центрами и лабораториями гражданам Республики Казахстан – обладателям международной стипендии «Болашак», а также подпадающих под действие международного договора (соглашение) о взаимном признании и эквивалентности.

К копиям документов об образовании, выданных обладателям международной стипендии «Болашак», прилагается копия справки о завершении обучения по международной стипендии Президента Республики Казахстан «Болашак», выданной акционерным обществом «Центр международных программ».

К копиям документов об образовании, подпадающих под действие международного договора (соглашения) о взаимном признании и эквивалентности, прилагаются копии справок о признании данных документов об образовании, выданных уполномоченным органом в сфере образования;

4) копия документа, подтверждающего трудовую деятельность, засвидетельствованная нотариально либо удостоверенная кадровой службой с места работы;

5) медицинская справка о состоянии здоровья (врачебное профессонально-консультативное заключение) по форме № 086/у согласно формам первичной медицинской документации организаций здравоохранения, утвержденным приказом и.о. Министра здравоохранения Республики Казахстан от 23 ноября 2010 года № 907 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов 21 декабря 2010 года № 6697), выданная не более чем за шесть месяцев до дня представления документов (либо нотариально засвидетельственная копия);

6) копия документа, удостоверяющего личность гражданина Республики Казахстан;

7) справка с психоневрологической организации по форме, согласно стандарту государственной службы «Выдача справки с психоневрологической организации», утвержденному приказом Министра здравоохранения и социального развития Республики Казахстан от 27 апреля 2015 года № 272 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных-правовых актов за № 11304), выданная не более чем за один год до дня представления документов) либо нотариально засвидетельствованную копию).

8) справка с наркологической организации по форме, согласно стандарту государственной услуги «Выдача справки с наркологической организации», утвержденному приказом Министра здравоохранения и социального развития Республики Казахстан от 27 апреля 2015 года № 272 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных-правовых актов за № 11304), выданная не более чем за один год до дня представления документов) либо нотариально засвидетельствованную копию).

Допускается предоставление копии документов, указанных в подпунктах 3), 4), 5), 6) 7) и 8).    

При  этом служба управления персоналом (кадровая служба) сверяет копии документов с подлинниками.

Не требуется предоставление копии документа, подтверждающего трудовую деятельность в случае, если гражданин не осуществлял трудовую деятельность и если стаж работы не требуется по вакантной должности, на которую объявлен конкурс.

Представление неполного пакета документов либо недостоверных сведений является основанием для отказа в их рассмотрении конкурсной комиссией.

Граждане могут предоставлять дополнительную информацию, касающуюся их образования, опыта работы, профессионального уровня и репутации (копии документов о повышении квалификации, присвоении ученых степеней и званий, характеристики, рекомендации, научные публикации, иные сведения, характеризующие их профессиональную деятельность, квалификацию).

Документы должны быть представлены в течениии 7 рабочих дней со следующего рабочего дня последней публикации объявления о проведении общего конкурса.

Лица, изъявившие желание участвовать в общем конкурсе представляют документы в государственный орган, объявивший конкурс, в нарочном порядке, по почте или в электронном виде на адрес электронной почты, указанный в объявлении либо посредством портала электронного правительства «Е-gov» в сроки приема документов.

При предоставлении документов в электронном виде на адрес электронной почты государственного органа их оригиналы представляются не позднее чем за один час до начала собеседования. При их непредставлении, лицо не допускается конкурсной комиссией к прохождению собеседования.

Кандидаты, допущенные к собеседованию, проходят его в ГУ «Аппарат акима г.Павлодара» в течение трех рабочих дней со дня уведомления кандидатов о допуске их к собеседованию.

Для обеспечения прозрачности и объективности работы конкурсной комиссии на ее заседание приглашаются наблюдатели. В качестве наблюдателей на заседании конкурной комиссии могут присутствовать депутаты Парламента Республики Казахстан и маслихатов всех уровней, представители средств массовой информации, аккредитованные в порядке, установленном законодательством Республики Казахстан, других государственных органов, общественных объединений (неправительственных организаций), коммерческих организаций и политических партий, сотрудники уполномоченного органа.

Для присутствия на заседании конкурсной комиссии в качестве наблюдателя лицо регистрируется в службе управления персоналом (кадровой службе) не позднее одного рабочего дня до начала проведения собеседования. Для регистрации лицо предоставляет в службу управления персоналом (кадровую службу) копию документа, удостоверяющего личность, оригиналы или копии документов, подтверждающих принадлежность к организациям.

По согласованию с лицом, руководителем соответствующего государственного органа, допускается присутствие на заседании конкурсной комиссии экспертов. В качестве экспертов выступают лица, не являющиеся работниками государственного органа, объявившего конкурс, имеющие опыт работы в областях соответствующих функциональным направлениям вакантной должности, в том числе в научной сфере, а также специалисты по отбору и продвижению персонала, государственные служащие других государственных органов, депутаты Парламента Республики Казахстан и маслихатов.

Программа тестирования кандидатов на занятие вакантных административных государственных должностей для категорий «E-R-4», «E-G-3», «E-G-4»  включает в себя тесты на знание государственного языка Республики Казахстан (20 вопросов) продолжительностью 20 минут; тесты на знание Конституции Республики Казахстан (15 вопросов), законов Республики Казахстан «О государственной службе Республики Казахстан» (15 вопросов), «О противодействии коррупции» (15 вопросов), «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан» (15 вопросов), «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц» (15 вопросов), «О государственных услугах» (15 вопросов), Этического кодекса государственных служащих Республики Казахстан (Правил служебной этики государственных служащих), утвержденных Указом Президента Республики Казахстан от 29 декабря 2015 года № 153 (10 вопросов).

Значения прохождения тестирования по данной программе составляют не менее 50 правильных ответов от общего количества вопросов (100 вопросов) по всем нормативным правовым актам и не менее 5 правильных ответов по каждому нормативному правовому акту. Общее время на выполнение тестов на знание законодательства Республики Казахстан по данной программе составляет 85 минут.

Тестирование на оценку личных качеств кандидатов на должности корпуса «Б» для категорий «E-R-4», «E-G-3», «E-G-4»  включает тесты на выявление уровня стрессоустойчивости (10 заданий), инициативности (10 заданий), ответственности (10 заданий), ориентации на потребителя услуг и его информирование (10 заданий), добропорядочности (10 заданий ), саморазвития (10 заданий), оперативности (10 заданий), сотрудничества и взаимодействия (10 заданий), управления деятельностью (10 заданий), принятия решений (10 заданий), лидерства (10 заданий), стратегического мышления (10 заданий), управления изменениями (10 заданий).

В тестирование также включаются вопросы на определение уровня достоверности.

Значение прохождения тестирования по оценке личных качеств составляет не менее 50% по уровню достоверности.

Общее время на выполнение тестов составляет 100 минут.

Службой управления персоналом (кадровой службой) посредством интегрированной информационной системы "Е-қызмет" проверяется наличие у кандидата:

1) сертификата о прохождении тестирования на знание законодательства с результатами не ниже пороговых значений по программе тестирования для категории объявленной должности, действительного на момент подачи документов;

2) заключения о прохождении оценки личных качеств в уполномоченном органе с результатами не ниже пороговых значений, действительного на момент подачи документов для участия в конкурсе.

Участники конкурса и кандидаты могут обжаловать решение конкурсной комиссии в уполномоченный орган или его территориальное подразделение, либо в судебном порядке.

Согласно пункту 53 Правил проведения конкурса на занятие административной государственной должности корпуса «Б» (приказ Агентства от 21 февраля 2017 года № 40) во время собеседования кандидат также может использовать технические средства записи, если это не мешает ходу заседания конкурсной комиссии.

 

 

Приложение 2

к Правилам проведения конкурса

на занятие административной

государственной должности корпуса «Б»

        ______________________

            (государственный орган)

 

Заявление

 

Прошу допустить меня к участию в конкурсе на занятие вакантной административной государственной должности______________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

С основными требованиями Правил проведения конкурса на занятие административной государственной должности корпуса «Б» ознакомлен (ознакомлена), согласен (согласна) и обязуюсь их выполнять.

Отвечаю за подлинность представленных документов.

Прилагаемые документы:

______________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

Адрес и контактный телефон _____________________________________________________________________________________________

   __________          ____________________________________

     (подпись)         (Фамилия, имя, отчество (при его наличии))

 

«____»_______________ 20__ г.

 

Приложение 3

к Правилам проведения конкурса

на занятие административной

государственной должности

корпуса «Б»

ПОСЛУЖНОЙ СПИСОК КАНДИДАТА НА АДМИНИСТРАТИВНУЮ ГОСУДАРСТВЕННУЮ ДОЛЖНОСТЬ КОРПУСА «Б»

 

_______________________________________________

фамилия, имя, отчество (при его наличии)

 

_______________________________________________

должность, категория, (при его наличии)

_______________________________________________________

ФОТО

(цветное,

3х4)

 

 

 

ЛИЧНЫЕ ДАННЫЕ

  1.  

Дата и место рождения

 

  1.  

Национальность (по желанию)

 

  1.  

Год окончания и наименование учебного заведения

 

  1.  

Квалификация по специальности, ученая степень, ученое звание (при наличии)

 

  1.  

Владение иностранными языками

 

  1.  

Государственные награды, почетные звания (при наличии)

 

  1.  

Дипломатический ранг, воинское, специальное звание, классный чин (при наличии)

 

  1.  

Вид взыскания, дата и основания его наложения (при наличии)

 

  1.  

Дата и результаты ежегодной оценки эффективности деятельности за последние три года, в случае, если проработал менее трех лет, указываются оценки за фактически отработанный период (заполняется государственными служащими)

 

ТРУДОВАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ

Дата

 

Должность, место работы, местонахождение организации

приема

уволь-нения

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

         

 

   _______________                     ______________________________
    подпись кандидата                                           дата

Прочитано: 342 раз