Акимат Павлодара
ОФИЦИАЛЬНЫЙ ИНТЕРНЕТ-РЕСУРС АКИМАТА ГОРОДА ПАВЛОДАР

ОБ УСТАНОВЛЕНИИ КВОТЫ РАБОЧИХ МЕСТ ДЛЯ ТРУДОУСТРОЙСТВА ЛИЦ, СОСТОЯЩИХ НА УЧЕТЕ СЛУЖБЫ ПРОБАЦИИ, В ОРГАНИЗАЦИЯХ ГОРОДА ПАВЛОДАРА НА 2020ГОД

2019-11-14 11:30:53 НОРМАТИВНО-ПРАВОВЫЕ АКТЫ

Проект

 

 

 

Об установлении квоты рабочих мест для трудоустройства лиц, состоящих на учете службы пробации, в организациях города Павлодара на 2020год

 

В соответствии с подпунктом 2) пункта 1 статьи 18 Уголовно-исполнительного Кодекса Республики Казахстан от 5 июля 2014 года, пунктом 7 статьи 18 Трудового Кодекса Республики Казахстан от 23 ноября 2015 года, подпунктом 7) статьи 9, подпунктом 2) пункта 1 статьи 27 Закона Республики Казахстан от 6 апреля 2016 года «О занятости населения», приказом Министра здравоохранения и социального развития Республики Казахстан от 26 мая 2016 года № 412 «Об утверждении Правил квотирования рабочих мест для трудоустройства граждан из числа молодежи, потерявших или оставшихся до наступления совершеннолетия без попечения родителей, являющихся выпускниками организаций образования, лиц, освобожденных из мест лишения свободы, лиц, состоящих на учете службы пробации», акимат города Павлодара ПОСТАНОВЛЯЕТ:   

1. Установить квоту рабочих мест для трудоустройства лиц, состоящих на учете службы пробации, в размере одного процента от списочной численности работников в организациях города Павлодара, независимо от организационно-правовой формы и формы собственности согласно приложению к настоящему постановлению.

2. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя акима города Павлодара Гладышеву С. А.

3. Настоящее постановление вводится в действие с 1 января 2020 года.

 

Аким города Павлодара                                                  К. Нукенов

 

 

 

Приложение

к постановлению акимата

города Павлодара

от «___» _______ 2019 года

№ ________

 

Квота рабочих мест для трудоустройства лиц, состоящих на учете службы пробации, в организациях города Павлодара на 2020 год

 

п/п
 

Наименование организации
 

Списочная численность работников

Размер квоты

 (% от списочной численности работников)
 

Количество рабочих мест для лиц, состоящих на учете службы пробации

1

2

3

4

5

  1.  

Акционерное общество «Алюминий Казахстана»

5781

1

57

  1.  

Павлодарский филиал Товарищества с ограниченной ответственностью «KSP Steel» («КейЭсПи Стил»)

4862

1

49

  1.  

Акционерное общество «Казахстанский электролизный завод»

2522

1

25

  1.  

Павлодарский филиал Товарищества с ограниченной ответственностью «Кастинг»

1122

1

10

  1.  

Товарищество с ограниченной ответственностью «Павлодар-Водоканал»

712

1

7

  1.  

Акционерное общество «Трамвайное управление города Павлодара»

654

1

7

  1.  

Акционерное общество «КАУСТИК»

555

1

6

  1.  

Акционерное общество «Казэнергокабель»

500

1

5

  1.  

Товарищество с ограниченной ответственностью «МолКОМ-Павлодар»

265

1

2

  1.  

Товарищество с ограниченной ответственностью «ГСУ «Курылыс»

215

1

2

  1.  

Товарищество с ограниченной ответственностью «Горкомхоз-Павлодар»

170

1

2

  1.  

Товарищество с ограниченной ответственностью «Гостиничный комплекс «ИРТЫШ»

158

1

1

  1.  

Товарищество с ограниченной ответственностью «Мерусар и К»

132

1

1

  1.  

Филиал Акционерного общества «Транстелеком» в городе Павлодар - «Павлодартранстелеком»

117

1

1

  1.  

Товарищество с ограниченной ответственностью «Автобусный парк №1»

111

1

1

  1.  

Товарищество с ограниченной ответственностью «Караганда Дистрибьюшн»

107

1

1

  1.  

Товарищество с ограниченной ответственностью «КазБитумСервис»

103

1

1