Акимат Павлодара

ОФИЦИАЛЬНЫЙ ИНТЕРНЕТ-РЕСУРС АКИМАТА ГОРОДА ПАВЛОДАР

2018-03-14 11:33:53 Объявления
ПАРТИЯ «НҰР ОТАН» ПРОВОДИТ РЕГИОНАЛЬНЫЙ КОНКУРС СРЕДИ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ОРГАНОВ НА ЛУЧШУЮ ПОСТАНОВКУ РАБОТЫ ПО ПРОТИВОДЕЙСТВИЮ КОРРУПЦИИ

В рамках Программы противодействия коррупции на 2015-2025 годы партией «Нұр Отан» проводится реализация проекта «Страна без коррупции – процветающая страна».

Реализация проекта направлена на повышение антикоррупционной культуры населения, разъяснение антикоррупционной политики, вовлечение институтов гражданского общества, неправительственных организаций, населения в антикоррупционную деятельность.

В этой связи партия «Нұр Отан» проводит Региональный конкурс среди государственных органов на лучшую постановку работы по противодействию коррупции.

Для определения условий проведения конкурса, критериев конкурсного отбора претендентов на победу, порядка награждения победителей, разработано Положение о конкурсе (прилагается). 

Материалы на Конкурс с пометкой «Региональный конкурс среди государственных органов на лучшую постановку работы по противодействию коррупции» представляются со дня объявления конкурса и до 20 апреля 2018 года. Прием материалов на конкурс производится по адресу: г. Павлодар, ул. Толстого 57, кабинет 108, Павлодарский городской филиал партии «Нұр Отан»,  контактный  телефон (8-(7182)-61-94-71), сот.87782299386

К материалам приобщается копия документа, удостоверяющего личность.

Павлодарский городской филиал

партии «Нұр Отан»

контактный телефон: (8(7182) 619-471)

8 778 229 93 86

 

УТВЕРЖДАЮ

Первый заместитель председателя

Павлодарского областного филиала

Партии «Нұр Отан»

____________________И. Теренченко

«____»   марта 2018 года 

 

ПОЛОЖЕНИЕ

о региональном конкурсе среди государственных органов на лучшую постановку работы по противодействию коррупции.

Настоящее Положение о региональном конкурсе среди государственных органов на лучшую постановку работы по противодействию коррупции (далее - Положение) разработано во исполнение Программы партии по противодействию коррупции на 2015-2025 годы, реализации Антикоррупционной стратегии Республики Казахстан на 2015-2025 годы по противодействию коррупции и теневой экономике.

1. Общие положения

1.1. Организация регионального конкурса среди государственных органов на лучшую постановку работы по противодействию коррупции (далее – Конкурс) осуществляется под эгидой Павлодарского областного филиала партии «Нұр Отан» для пропаганды антикоррупционной деятельности государства.

2. Основные цели Конкурса

2.1. Основными целями Конкурса  являются:

- укрепление антикоррупционного мировоззрения и атмосферы нетерпимости к коррупции;

- активизация гражданского контроля за деятельностью государственных структур;

- совершенствование работы по укреплению кадров государственных органов;

- повышение заинтересованности государственного служащего  в непрерывном совершенствовании профессионального мастерства и повышении эффективности служебной деятельности;

- выявление наиболее профессионально грамотных, компетентных сотрудников и создание из их числа резерва для выдвижения на вышестоящие должности государственной  службы;

- распространение положительных форм и методов воспитания и обучения кадров.

2.2. Общее руководство и контроль подготовки и проведения Конкурса осуществляется руководством регионального филиала партии.

3. Порядок и организация проведения конкурса

3.1. Конкурс проводится среди структурных подразделений местных исполнительных органов и территориальных подразделений центральных государственных органов, а также среди государственных служащих (далее – Участники) в 2 этапа.

Для организации и проведения Конкурса создается жюри Конкурса (далее – Жюри), состоящее из председателя и шести членов Жюри.

3.2. Членами Жюри могут быть депутаты маслихатов разных уровней, представители государственных исполнительных органов, общественных объединений, СМИ, ветераны труда, иные лица.

3.3. Результаты работы Жюри фиксируются в протоколах заседаний, которые подписывает председатель Жюри.

3.4. Организационное обеспечение деятельности Жюри, оказание методической и консультационной помощи возлагается на ответственных лиц из числа работников региональных и территориальных филиалов партии.

3.5.  Документы, поступившие в филиалы  партии, регистрируются и передаются Жюри для рассмотрения.

4. Номинации Конкурса

Конкурс проводится по следующим номинациям:

 - «Лучший департамент (управление, отдел)»;

 - «Лучший по профессии»;

- «Лучшая работа на тему: «Новые подходы в противодействии коррупции»

5. Этапы проведения конкурса

5.1. Предварительный этап

В СМИ, сайте партии областным и территориальными филиалами партии публикуется объявление о проведении конкурса и об условиях участия в нем, а также путем направления приглашения для участия в государственные органы.

1 этап – С 15 марта по 15 апреля 2018 года территориальными филиалами партии Конкурс проводится среди структурных подразделений местных исполнительных органов. Итоги Конкурса подводятся до 20 апреля 2018 года (по каждой номинации) и материалы на победителей направляются в областной филиал партии (оригиналы работ, занявших 1 место в номинациях, протокола Жюри).

2 этап – С 20 марта по 20 апреля 2018 года Конкурс проводится среди территориальных подразделений центральных государственных органов и государственных органов, подчиненных акимату области.

5.2. Основной этап проведения конкурса

Жюри в течение 15 дней определяет соответствие работ тематике конкурса и по итогам своей работы определяет победителей  Конкурса.

Подведение итогов 1 и 2 этапов проводится до 15 мая 2018 года, где определяются победители по всем 3-м номинациям.

6. Подведение итогов Конкурса

6.1. Результаты Конкурса подводятся по итогам рассмотрения представленных документов и результатов конкурсных испытаний на итоговом заседании Жюри.

6.2. В номинации «Лучший департамент (управление, отдел)»  победитель определяется по следующим критериям:

- выполнение общегосударственных, региональных и ведомственных антикоррупционных программ, проводимая работа по снижению уровня коррупции внутри государственного органа за 2016-2017 годы (информация в формате А4 от 5 до 10 печатных листов за подписью руководителя, фотоальбомы, видеоролики и т.д.);

- наличие жалоб на действия работников данного государственного органа, поступивших в общественные приемные филиалов партии «Нұр Отан» за 2016-2017 годы (количество, из них подтвердившихся);

- данные уполномоченных государственных органов о наличии (отсутствии) государственных служащих, привлеченных к уголовной, административной и дисциплинарной ответственности за совершение коррупционных правонарушений за последние 2 года;

- рейтинги коррумпированности государственного органа на основе социологических исследований, проведенных в регионе в 2016-2017 годах;

- работа соответствующего государственного органа по укреплению антикоррупционного мировоззрения и атмосферы нетерпимости к коррупции во взаимодействии с другими государственными органами, неправительственными организациями, общественными объединениями за последние 2 года (информация, фотоальбомы, видеоматериалы и т.д.);

- выступления по вопросам противодействия коррупции в средствах массовой информации за 2016-2017 годы (вырезки из газет, ссылки на сайты интернет-ресурсов и др.);

- мониторинг работы «телефона доверия» в государственном органе за последние 2 года (количество обращений, из них подтвердившиеся и положительно решенные);

- совершенствование кадровой работы (текучесть кадров, наличие вакансий, обучение);

- иные показатели, единые для всех государственных органов.

6.3. В номинации «Лучший по профессии» (победитель определяется среди госслужащих (специалистов), работающих непосредственно с обращениями граждан) по следующим критериям:

- обеспечение эффективности работы должностных лиц по приему граждан (работа с обращениями граждан за 2016-2017 годы, количество обращений, из них положительно решенных, информирование о правах граждан, юридических лиц, обязанностях госслужащих, введение новых технологий и т.д.);

- наличие достижений, практических результатов в работе, а также  поощрений у участника за последние 2 года;

- плодотворная работа по  выработке мер по предупреждению коррупционных рисков;+

-  участие в работе по повышению эффективности контроля за государственными служащими;

- отсутствие жалоб, дисциплинарных взысканий у госслужащего за последние 2 года;

- участие в проведении антикоррупционных мероприятий и акций среди населения за последние 2 года;

- стремление к улучшению собственного образования и повышению квалификации;

- знание антикоррупционного законодательства;

- иные показатели, единые для всех государственных служащих.

6.4. В номинации - «Лучшая работа на тему: «Новые подходы в противодействии коррупции», победителем признается  участник Конкурса, предоставивший лучшую работу (от 5 до 10 печатных листов формата А4), направленную на повышение имиджа государственного служащего, с учетом  новизны, глубины анализа, адекватности раскрытия проблемы, четкости, логической обоснованности, инициативности, предприимчивости, креативности, а также соответствующий следующим критериям:

- наличие достижений, практических результатов в работе, а также  поощрений у участника за последние 2 года;

- отсутствие жалоб на государственного служащего и дисциплинарных взысканий;

- участие в проведении антикоррупционных мероприятий и акциях среди населения за последние 2 года;

- стремление к улучшению собственного образования и повышению квалификации;

- знание антикоррупционного законодательства;

- иные показатели, единые для всех государственных служащих.

6.5. Заседание считается правомочным, если на нем присутствовало не менее двух третей утвержденного состава членов Жюри.

6.6. Решения Жюри считаются принятым, если за него проголосовало более половины  присутствующих членов Жюри.

6.7. При равенстве голосов решающим является голос председателя Жюри.

6.8. Решения Жюри о признании победителей оформляются протоколом заседания, который подписывает председатель и все члены Жюри.

6.9. На основании решения Жюри, победители конкурса награждаются правами руководства филиалов партии.

6.10. Информация о победителях Конкурса публикуется в средствах массовой информации и размещается на официальном сайте партии «Нұр Отан».

7. Права  и  обязанности  Жюри

7.1. Жюри вправе:

  • отказать претенденту в участии на основании несоответствия требованиям Положения о конкурсе;
  • аннулировать результаты конкурса на этапе, на котором было обнаружено нарушение требований настоящего Положения.

7.2. Обязанности Жюри:

  • создание равных условий для всех участников;
  • обеспечение гласности проведения конкурса.

8. Права  участников

8.1. Участники имеют право в:

  • получении информации об условиях и порядке проведения конкурса;
  •  предварительном ознакомлении с предметом конкурса, изучении требований, предъявляемых к участию в конкурсе;

работы предоставляются:

-местными исполнительными органами - в территориальные филиалы партии;

- территориальными подразделениями центральных государственных органов, государственными органами, подчиненными акимату области – в Павлодарский областной филиал партии «Нұр Отан» по адресу: г.Павлодар, ул.Кривенко, 25 «а», тел.618070.

9. Медиа-ресурсы

Информационную поддержку обеспечивают организаторы Конкурса.

Прочитано: 1217 раз